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中鐵八局建筑公司“青安崗”工作再上新臺階
2019-04-08 16:33:03 來源: 作者: 【 】 瀏覽:515次 評論:0

中鐵八局建筑公司“青安崗”工作再上新臺階

為認真貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,貫徹落實企業安全生產管理和監督工作有關要求,切實發揮“青安崗”在企業安全生產管理工作中的積極作用,進一步促進公司安全生產形勢穩定,中鐵八局建筑公司“三個到位”力促“青安崗”工作再上新臺階。

一是制度到位。中鐵八局建筑公司團委按照上級有關要求,結合企業實際,于2013年印發了《中鐵八局集團建筑工程有限公司青年安全監督崗工作管理辦法》,對青安崗的組織機構、基本職責和工作任務、績效考核等進行明確的規定和要求,使公司“青安崗”工作開展有制度可依,有據可循。

二是組織建立到位。中鐵八局建筑公司團委要求司屬各單位團支部成立后,由團支部聯合本單位安質部,在本單位黨政組織的指導下,設立本單位青安崗,并報公司團委備案。公司團委對各單位青安崗進行登記管理,建立工作臺賬。2018年,建筑公司成立“青安崗”12個,全司共有青安崗崗員88名,全年共發現安全隱患385起,提出解決方案367個,被所在單位采納方案215個,全年全司青安崗共開展活動125次。

三是考核到位。為避免“青安崗”工作流于形式,中鐵八局建筑公司自2009年起,每年年初由公司行政與公司團委簽訂包保責任書,第二年年初聯合公司安質部、工程部、人資部等相關部門對上一年公司青年安全工作進行打分考核,根據分數進行考核獎勵。自2018年以來,建筑公司行政每年在公司工作會上與公司團委簽訂“青年安全生產包保責任書”,倒逼公司團委切實把責任壓在心上,扛在肩上。同時為了鼓勵司屬各單位“青安崗”積極開展工作,公司團委聯合公司人資部對司屬各單位“青安崗”實行每月考核,考核需經項目經理書記、公司團委、公司人資部聯合簽字。通過逐級考核,切實把“青安崗”工作落到實處,起到了助力項目安全生產的積極作用。(廖飛)

Tags:中鐵 建筑 公司 安崗 工作 臺階 責任編輯:admin
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